展服務(wù)品質(zhì) 樹(shù)行業(yè)典范 顯社會(huì )責任
2019-12-09 閱讀次數: 11520
為宣傳貫徹勞動(dòng)法律法規,提高全市企業(yè)用工管理水平,指導企業(yè)規范用工,12月6日,由合肥市企業(yè)(企業(yè)家)聯(lián)合會(huì )、瑤海區人社局主辦,安徽遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司承辦的全市第二期企業(yè)用工管理政策法規培訓班在瑤海區人民政府3樓大禮堂成功舉辦。來(lái)自全市190余家企業(yè)的300余名人力資源管理人員參加。
安徽省企業(yè)聯(lián)合會(huì )秘書(shū)長(cháng)、安徽省法學(xué)會(huì )勞動(dòng)法研究會(huì )副會(huì )長(cháng)邢志昂,合肥市企業(yè)(企業(yè)家)聯(lián)合會(huì )副會(huì )長(cháng)趙言出席開(kāi)班儀式,合肥市勞動(dòng)爭議仲裁相關(guān)專(zhuān)家、瑤海區人社局負責人及安徽遠創(chuàng )人力資源管理集團有限公司負責人出席。
此次培訓班著(zhù)力于普及勞動(dòng)法知識,促進(jìn)各企業(yè)進(jìn)一步增強法治意識,規范內部管理,暢通溝通渠道,把矛盾化解在內部、化解在基層,最大限度減少勞動(dòng)爭議的發(fā)生。圍繞“勞動(dòng)爭議調解必備知識與技巧”、“省仲裁院案例研討會(huì )議紀要解讀”、“勞動(dòng)人事?tīng)幾h典型案例分析”三個(gè)主題進(jìn)行講授。通過(guò)比較典型的勞動(dòng)人事?tīng)幾h案例,從不同角度切入企業(yè)法律風(fēng)險防范,透過(guò)典型案例解析企業(yè)如何做好風(fēng)險把控,涵蓋了實(shí)踐中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。